Google


normal_post - شش حوزه مختلف سازمان  - متا نویسنده موضوع: شش حوزه مختلف سازمان  (دفعات بازدید: 970 بار)

0 کاربر و 1 مهمان درحال دیدن موضوع.

آفلاین dena

xx - شش حوزه مختلف سازمان  - متا
شش حوزه مختلف سازمان
« : ۲۸ آبان ۱۳۹۲ - ۱۰:۲۹:۲۱ »
سلام
براي يك تحقيق خواسته شده شش حوزه مختلف يك سازمان(به اختيار) را مشخص و 5 مساله در هر بخش مشخص كنيم آيا دوستان ميتوانند راهنمايي كنند؟ممنون

Linkback: http://irmeta.com/meta/b202/t16385/

آفلاین کـوکـبـی

  • هیات موسس
  • *****
  • index - شش حوزه مختلف سازمان  - متا
  • تعداد ارسال: 2.906
  • متا امتیاز 2323493 تومان
  • لیست کدهای من
  • تشکر و اهداء امتیاز به کـوکـبـی
  • رای برای مدیریت : 61
  • انسان شکست نمي خورد بلکه دست از تلاش بر ميدارد
  • تخصص: Information Is Power
  • استان / شهر: البرز
  • سپاس شده از ایشان: 408
  • سپاس کرده از دیگران: 582
xx - شش حوزه مختلف سازمان  - متا
پاسخ : شش حوزه مختلف سازمان
« پاسخ #1 : ۱ آذر ۱۳۹۲ - ۰۰:۴۲:۲۱ »
سلام
براي يك تحقيق خواسته شده شش حوزه مختلف يك سازمان(به اختيار) را مشخص و 5 مساله در هر بخش مشخص كنيم آيا دوستان ميتوانند راهنمايي كنند؟ممنون

سلام

ضمن خوش آمد گویی به شما عنایت داشته باشید با توجه به واحد یا فصل خاصی که شما در دانشگاه درگیر هستید طبیعی است که موضوعی برای شما و استاد محترم روشن باشد در حالیکه خواننده سوال شما در این تالاربا توجه به اینکه در آن فضا نیست نتواند جهت گیری مناسبی را شناسایی کند.
لذا بهتر است شما مقدماتی را مطرح فرمایید.

مضافا بحث و گفتگو در این تالار عمدتا در قالب مفاهیم کاربردی و اجرائی و به نوعی ام بی ای است در حالیکه ممکن است آنچه استاد شما برای اعطای نمره در نظر داشته باشد در قالب تئوریک و نهایتا دی بی ای باشد.

به هر شکل شاید بتوان در نگاههای متفاوت حوزه های زیر را مثال زد

حوزه سیاستگزاران
حوزه مدیران میانی و اجرا
حوزه مدیران صفی و کارمندان
حوزه افراد وابسته برون سازمانی
حوزه مشتریان
حوزه رقبا

یا

حوزه تولید
حوزه فروش
حوزه خدمات پس از فروش
حوزه پرسنلی
حوزه مالی اداری
انبار و لجستیک

یا
 
حوزه اقتصادی سازمان
حوزه مدیریتی
حوزه و جایگاه اجتماعی
حوزه حفظ بهداشت و محیط زیست
حوزه و جو آموزش دهی و پذیری
حوزه مشارکت کارکنان در پویایی سازمان
حوزه روابط درون یا برون سازمانی
و ....


از قوانین ساده من:
قبل از هر اقدام، یک تصویر سازی مثبت در ذهن، معجزه گر است.
نمی خواهم در مورد هیچ کس قضاوتی بکنم و آنرا در این دنیا به قضات و در آن دنیا به خدا وا می گذارم.

آموخته ام که به هر چه یقین داشته باشی واقع خواهد شد و این همان ایمان من است ... و ...
And slowly, you come to realize... It's all as it should be...

نردبان این جهان ما و منیست....عاقبت این نردبان افتادنیست لاجرم هر کس که بالاتر نشست....استخوانش سخت تر خواهد شکست (مولانا)

دفتر تلفن مشاغل سامانه پیام کوتاه ویژه اعضای دفتر تلفن مشاغل     شبکه تجارت الکترونیک البرز

آفلاین کـوکـبـی

  • هیات موسس
  • *****
  • index - شش حوزه مختلف سازمان  - متا
  • تعداد ارسال: 2.906
  • متا امتیاز 2323493 تومان
  • لیست کدهای من
  • تشکر و اهداء امتیاز به کـوکـبـی
  • رای برای مدیریت : 61
  • انسان شکست نمي خورد بلکه دست از تلاش بر ميدارد
  • تخصص: Information Is Power
  • استان / شهر: البرز
  • سپاس شده از ایشان: 408
  • سپاس کرده از دیگران: 582
xx - شش حوزه مختلف سازمان  - متا
پاسخ : شش حوزه مختلف سازمان
« پاسخ #2 : ۳ آذر ۱۳۹۲ - ۰۰:۵۱:۴۹ »
در بخشی کردن سازمان نیز تقسیم بندیهایی را انجام می دهند و به نوع سازمانها را در حوزه های مختلف طبقه بندی می کنند

نمی دانم آیا آنچه عرض می کنم برای شما مفید باشد یا خیر اما با امید سودمند بودن، آنرا به حضور شما ارائه می دهم .


حوزه جغرافیایی :
مانند بانکها که سازمان خود را بر اساس مناطق جغرافیایی که فعالیت می کنند شکل می دهند.

حوزه پروژه :
مانند شرکتهای ساخت و ساز که مسکن مهر یکی از مهمترین آنها می تواند باشد.

حوزه محصول:
مانند مپنا که چارت خود را بر اساس محصولات متنوعش تنظیم کرده است.

حوزه مشتری :
اینکه مشتری سازمان چه کسانی هستند برای مثال بسیاری از شرکتهای ارائه دهنده اینترنت پر سرعت اینگونه هستند مثلا مشتریان خانگی ، مشتریان تجاری بزرگ و مشتریان تجاری کوچک و ...

شکل دهی بر اساس فرایندهای کاری :

وظیفه:
مانند کارهای حقوقی یک شرکت

توجه داشته باشید که یک سازمان ، زیر سازمانها یا واحدهای زیر مجموعه خود را بر اساس یکی از موارد بالا که البته می توانند بیشتر از آنچیزی که عرض شد باشند بخش بندی کرده و شکل می دهند و یا اینکه ترکیبی از موارد بالا

                                                                                    موفق باشید



از قوانین ساده من:
قبل از هر اقدام، یک تصویر سازی مثبت در ذهن، معجزه گر است.
نمی خواهم در مورد هیچ کس قضاوتی بکنم و آنرا در این دنیا به قضات و در آن دنیا به خدا وا می گذارم.

آموخته ام که به هر چه یقین داشته باشی واقع خواهد شد و این همان ایمان من است ... و ...
And slowly, you come to realize... It's all as it should be...

نردبان این جهان ما و منیست....عاقبت این نردبان افتادنیست لاجرم هر کس که بالاتر نشست....استخوانش سخت تر خواهد شکست (مولانا)

دفتر تلفن مشاغل سامانه پیام کوتاه ویژه اعضای دفتر تلفن مشاغل     شبکه تجارت الکترونیک البرز


اشتراک گذاری از طریق facebook اشتراک گذاری از طریق linkedin اشتراک گذاری از طریق twitter

clip
جایگاه بخشهای مختلف سازمان نسبت به یکدیگر

نویسنده کـوکـبـی

18 پاسخ ها
6063 مشاهده
آخرين ارسال ۲۴ مرداد ۱۳۹۰ - ۱۱:۳۰:۱۳
توسط xman
xx
مبانی سازمان و مدیریت ( فصل اول)

نویسنده DiYakO

6 پاسخ ها
3748 مشاهده
آخرين ارسال ۸ آذر ۱۳۸۹ - ۰۳:۱۱:۱۸
توسط DiYakO
xx
محیط سازمان - کاربرد روشtopsis در چه مواردیست؟

نویسنده dena

1 پاسخ ها
667 مشاهده
آخرين ارسال ۱۱ آذر ۱۳۹۲ - ۲۱:۳۰:۱۶
توسط کـوکـبـی