تالار گفتگوی تخصصی متا
مرجع علوم انسانی متا => مرجع حسابداری (تالار تخصصی حسابداری) => مرجع حسابداری مالی => نويسنده: ok30n در ۱۵ مرداد ۱۳۹۱ - ۱۲:۱۵:۳۷
-
با سلام
در بعضی از ماههای سال مثلا اسفند ماه حقوق کارکنان قبل از پایان ماه محاسبه و پرداخت می شود.لطفا نحوه محاسبه حقوق را در این حالت بفرمایید و اینکه اگر کارگری بعد از پرداخت کسری کار داشت چگونه بعدا از حساب وی کسر می گردد؟؟
-
با سلام
در بعضی از ماههای سال مثلا اسفند ماه حقوق کارکنان قبل از پایان ماه محاسبه و پرداخت می شود.لطفا نحوه محاسبه حقوق را در این حالت بفرمایید و اینکه اگر کارگری بعد از پرداخت کسری کار داشت چگونه بعدا از حساب وی کسر می گردد؟؟
سلام
در این مواقع مثلا اسفند ماه کارکرد پرسنل تا پایان ماه (29 اسفند) لحاظ میشه ولی اضافه کار و کسری کار و ..... تا زمان محاسبه حقوق (مثلا 20 اسفند)لحاظ میشه
در سال بعد یا ماه بعد اضافه یا کسری کار مربوط به قبل و محاسبه میکنند.
-
سلام
در تکنیل فرمایشات دوستان عرض کنم از بابت حقوق اسفند ماه به همان روش عمل نمائید و برای سایر هزینه ها حتما ذخیره بگیرید.
-
سلام
در این مواقع مثلا اسفند ماه کارکرد پرسنل تا پایان ماه (29 اسفند) لحاظ میشه ولی اضافه کار و کسری کار و ..... تا زمان محاسبه حقوق (مثلا 20 اسفند)لحاظ میشه
در سال بعد یا ماه بعد اضافه یا کسری کار مربوط به قبل و محاسبه میکنند.
با تشکر از پاسخ کامل شما دوست عزیز
سلام
در تکنیل فرمایشات دوستان عرض کنم از بابت حقوق اسفند ماه به همان روش عمل نمائید و برای سایر هزینه ها حتما ذخیره بگیرید.
جناب رییسی لطف می فرمایید این سایر هزینه ها که مد نظرتون هست رو بگید. با تشکر
-
سلام
سایر هزینه ها ان قسمت از هزینه های حقوق و دستمزد که تابعی از میزان کارکرد یا تابعی از تولید است یا با نظر هیئت مدیره پرداخت میشود
-
با سلام،
معمولا در این موارد شرکت حقوق اون ماه رو به صورت علی الحساب و به میزان حقوق پایه (بدون اضافه کار و پاداش) پرداخت میکنه و در اوایل ماه بعد که لیست کارکرد پرسنل آماده شد مابه التفاوت را با احتساب کسورات قانونی مازاد به حساب کارکنان واریز میشه و علی الحساب هم بسته میشه در خصوص اینکه کارگری کسر کار داشته باشه خوب معمولا چون به اون فرد سنوات تعلق گرفته و پرداخت هم نشده به میزان کسری کار از سنوات وی برگشت میخوره.
ایشالا که تونسته باشم کمک کنم.
-
سلام
ان شاالله که دوست عزیز همچین کاری را انجام ندهید چون همیشه نباید که درست کار کرد بعضی وقتها باید کار درست هم انجام داد هیچ وقت این پیشنهاد را به کارفرما نده که شب عید کارکنان با حداقل حقوق و بدون مزایا محل کار را ترک کنند شما سعی کنید بیشتر پرداخت کنید و نسبت به مازاد پرداختی ایشان را بدهکار نگه دارید.
-
من که نگفتم بهشون کم بدیم یا زیاد من چیزی رو که عرفه گفتم تازه ما خودمون هم گارگریم اگه بقیه کم بگیرن ماهم کم میگیریم ولی تو حسابداری در جاهایی که برآوردی عمل میکنیم باید راهی رو انتخاب کرد که بهترین باشه تازشم تو شرکتها مرجع تصمیم گیری برا پرداخت مدیرعامل و اعضاء هیات مدیرن نه ما.
-
سلام
رسول جان تا بنده و شما چیزی را به مدیرانارشد خود یاد ندهیم ایشان کاری نمیتوانند بکنند ما هستیم که خطوط تصمیمگیری را تعیین میکنیم نه مدیران و بدانید که شاغلین این حرفه کارگر نیستند
-
سلام
مرتضی جان اولا لفظ کارگر چیز بدی نیستمنظورم از نظر بیمه بود چون ازلحاظ تامین اجتماعی کسی که بیمه اش از طرف کارفرما پرداخت میشه کارگر محسوب میشه
دوما تو جامعه ما متاسفانه به حسابداری به دید یه حرفه نگاه نمیشه که اونم یه قسمتیش برمیگرده به خود ما حسابدارا
سوما مدیرای امروزی فکر نکنم به این راحتی زیر بار حرف ما برن مگه اینکه مدیر مالی باشی که شاید تاثیر گذار باشه
-
سلام
منظورم از اینکه نگو کارگر این است که خودمان رتبه خودمان را بالاتر ببریم و نگذاریم هر کسی اعتبار و حساسیت کار و تخصص ما را کاهش بدهد و مدیران باید بدانند که حسابداران پزشکان سازمان ایشان هستند و نکته اخر مدیر مالی یعنی چه ؟به چه کشی با چه سطح توانایی میگن مدیر مالی؟پس خودمان را اسیر اسمها نکنیم
-
جناب رئیسی موافقیم یک حسابدار پزشک یه شرکت یا سازمانه. اما پزشک نباید زیاد سلیقه ای برخورد کنه شاید منجر به مرگ یهنفر بشه.اما اگه تخصصش درست به کار بگیر یه نفر رو هم میتونه نجات بده.بله اسیر اسم نباید بود.اما نباید اجازه داد کارتو هم بی ارزش کنند.
-
در جواب فرمایشات دوستان باید عرض کنم که حسابداری هم مثه بقیه رشته هاست و سطوح مختلفی داره از کمک حسابدار گرفته تا معاون مالی و اقتصادی من منظورم اینه که هرکسی بر اساس صلاحیتش سمت بگیره چون اگه این سمت و پستها نباشه انتگیزه هم نیست مثه اینه که بگن همه خوبا و بدا میرن بهشت؟؟؟؟؟
جناب رئیسی عزیز درسته ما نباید ارزش کار و حرفه خودمونو پایین بیاریم ولی این واقعیتو باید بپذیریم که اکثر حسابدارای ما متاسفانه از اون جایگاه حرفه ای لازم برخوردار نیستن
-
دوستان میدونید چرا ارزش کار من و شما پایین اومده ؟
چون این موسسات حسابداری جدیدا با 50 هزار تومن دارن مدرک حسابداری رو میفروشن و به قول خودشون حسابدار تحویل جامعه میدن . البته نمیخوام به کسی توهین کنم و این بعضی از این افرادم ممکنه از خیلی از این لیسانسه های حسابداری موفق تر بشن اما منی که 4 سال زحمت کشیدم و 3 بار کنکور ارشد دادم و دنیا جلوی چشمم اومده باید یه فرقی با اون کسی داشته باشم که 2 ماهه رفته شده حسابدار و باعث پایین اووردن ارزش کاری من شده !!!!!!!!
آخه درد دلمو به کی بگم ......................
-
دقیقا منظور منم همین بود حسام خان
متاسفانه جامعه ایران اینجوریه و اصلا به حسابداری به دید یه حرفه نگاه نمیکنن
البته با سخت گیری هایی که وزارت دارایی داره انجام میده امیدوارم که شرکتا یه کم به خودشون بیان و از تخصص افراد استفاده کنن نه فقط تجربه افراد
-
سلام
دوستان اگر بنده هم از اندسته از حسابداران 50هزار تومانی باشم باید جایگاه پائینی را داشته باشم ولی اگر کاربلد و زبده باشم و خودم را ارزان نفروشم هیچ بنی بشری نمیتواند ارزش مرا نزول دهد و بهنظر بنده وجود این حسابدارهای نا بلد خیلی برای کسانی که کاربلد هستند مفید و منشا درامد می باشد.
-
سلام
دوستان اگر بنده هم از اندسته از حسابداران 50هزار تومانی باشم باید جایگاه پائینی را داشته باشم ولی اگر کاربلد و زبده باشم و خودم را ارزان نفروشم هیچ بنی بشری نمیتواند ارزش مرا نزول دهد و بهنظر بنده وجود این حسابدارهای نا بلد خیلی برای کسانی که کاربلد هستند مفید و منشا درامد می باشد.
آقا من جسارت نکردم و ماشالا شما تاج سر مایی . در عرایضم به این موضوع اشاره داشتم که بعضی از این افراد از خیلی از این لیسانسه های حسابداری بهترن شما که جار خود دارید و یک کارشناس حسابداری و مالیاتی با تخصص بازرگانی هستید ( 2 جانبه ) پس خواهشا اگر به کسی بی احترامی کردم پوزش میطلبم .فقط حرف دلمو زدم .
-
به نظر من همون آموزشی که شماهم میگید 50 تومنی برای کسانی که کارشناس حسابداری هم دارند لازمه چون ما حسابداری رو علمی یا گرفتیم نه تجربه ی به هرحال هرکس باید از یه جایی شروع کنه. همه که همون اول استاد نبودند.
-
خانم محترم مثل اینکه حرفی که بنده زدم به مزاق کسی خوش نیومد .
شما فکر کردید تو این کلاسای فنی حرفه ایی چی یاد میدن؟ فکر کردین کیا میام اونجا درس میدن ؟ نکنه عملی کار میکنن که به ما تو دانشگاه یاد ندادن ؟
خواهر من شآن کار منو شما رو آووردن پایین . تو تبلیغاتشون نوشته" حسابداری را از ما بیاموزید و یک هفته ایی حسابدار شوید "
این یعنی چی ؟ یعنی اینکه من اگر تو این 4 سال میرفتم باقالی میفروختم بهتر از این میشدم که الان هستم .
یه کمی اتنقاد پذیر باشید . همه جوره حق مون داره ضایع میشه بعدش نشستیم میگیم درست میشه .
متاسفم برای خودم
-
سلام
حسام عزیز بنده ناراحت نشدم خودم را مثال زدم که به کسی توهین نشود منظور بنده این است که ما باید جایگاه خودمان را خودمان تثبیت کینم انهم با کار و تخصص خودمان و اجازه ندهیم که مدیران خودشان را برتر بدانند بنده مدیر عامل دارم که یکبار توجلسه هیئت مدیر از ایشان خواستم یا ساکت باشند یا از جلسه بروند بیرون و چون ساکت نشد فرستادمش بیرون رو درباستی که نداریم فقط باید طوری رفتار کنیم که کارفرما واقعا درک بکند که حسابدارش خیلی متفاوت است نسبت به افراد شاغل در این حرفه
-
شما درست می فرمایید و بنده عذر خواهی میکنم
اگر هم در جملاتم تندی کردم و ادبیات درستی به کار نبردم فقط و فقط به خاطر اینه که تو این 9 سالی که کار مردم خیلی ها اومدن حقمو خوردن و نتونستم حرف بزنم . باز هم ببخشید .