تالار گفتگوی تخصصی متا
مرجع علوم انسانی متا => مرجع حسابداری (تالار تخصصی حسابداری) => مرجع قانون تجارت ، کار و تامین اجتماعی => نويسنده: jamal moradian در ۱۰ اردیبهشت ۱۳۹۴ - ۱۴:۰۲:۵۴
-
با سلام خدمت همه اساتید گرامی
چنانچه ما برای کارمندی در لیست بیمه سال 93 میبلغ حق اولاد را در لیست آورده باشیم ، ولی در سال 1394 بخواهیم این مبلغ را از لیست حذف کنیم فارق از اینکه این مبلغ مشمول بیمه نمی باشد ، چه اثراتی از نظر بیمه برای شرکت در پی خواهد داشت ؟
-
با سلام خدمت همه اساتید گرامی
چنانچه ما برای کارمندی در لیست بیمه سال 93 میبلغ حق اولاد را در لیست آورده باشیم ، ولی در سال 1394 بخواهیم این مبلغ را از لیست حذف کنیم فارق از اینکه این مبلغ مشمول بیمه نمی باشد ، چه اثراتی از نظر بیمه برای شرکت در پی خواهد داشت ؟
باسلام
چون حق اولاد مشمول كسر حق بيمه نميباشد بهتره كه در لیست آورده شود و البته هیچ تعهدی از این بابت بابت عدم ارسال برای شما متوجه نخواهد شد.
-
باسلام
چون حق اولاد مشمول كسر حق بيمه نميباشد بهتره كه در لیست آورده شود و البته هیچ تعهدی از این بابت بابت عدم ارسال برای شما متوجه نخواهد شد.
با سلام وقتی از حق اولاد حق بیمه کسر نمیشه چرا آورده بشه؟ منظور شما در مزایای غیر مشمول میباشد؟
-
با سلام وقتی از حق اولاد حق بیمه کسر نمیشه چرا آورده بشه؟ منظور شما در مزایای غیر مشمول میباشد؟
باسلام
دقیقا همین طوره، به جمع حقوق و مزایای مشمول و غیر مشمول جدول حق بیمه اضافه می گردد.
-
باسلام
دقیقا همین طوره، به جمع حقوق و مزایای مشمول و غیر مشمول جدول حق بیمه اضافه می گردد.
اما خیلیا مزایای غیر مشمول توی لیست بیمه نشون نمیدن. چون تاثیر در حق بیمه نداره.
-
اما خیلیا مزایای غیر مشمول توی لیست بیمه نشون نمیدن. چون تاثیر در حق بیمه نداره.
به هر حال اگه حق اولاد پرداخت میشه بایستی بیارن.
البته چون مشمول مالیات حقوق میشه شاید به خاطر این نمیارن.
-
با سلام خدمت همه اساتید گرامی
چنانچه ما برای کارمندی در لیست بیمه سال 93 میبلغ حق اولاد را در لیست آورده باشیم ، ولی در سال 1394 بخواهیم این مبلغ را از لیست حذف کنیم فارق از اینکه این مبلغ مشمول بیمه نمی باشد ، چه اثراتی از نظر بیمه برای شرکت در پی خواهد داشت ؟
سلام
لیست بیمه و لیست مالیات شما باید یکی باشه و در این مورد مغایرتی نداشته باشه اگر در لیست مالیات مواردی رو که ندارید لزومی ندارد که در لیست بیمه نیز بیاورید ولی با اینحال بهتر است موارد و مبالغی که تحت عناوین حقوق و مزایا پرداخت میشه از لیست حذف نکنید
ولی این مورد رو حتما در نظر بگیرید که لیست بیمه و مالیات شما حتما یکی باشد
موفق باشید