تالار تخصصی حسابداری

با سلام
اینجانب پس 6 سال و اندی کارکرد به صورت قراردادی در یک شرکت معتبر در تبریز از مردادماه سال قبل اقدامی جهت تمدید قرارداد صورت نگرفته و تا آخر تیر ماه هم مطابق فیش حقوقی حقوق دریافت نموده ام
اکنون این شرکت برای من از اول شهریور 95 حکم اخراج زده است چه کار باید انجام دهم
آیا بند و ماده قانونی وجود دارد که قرارداد بنده دایم تلقی شود؟
لطفا راهنمایی فرمایید

Linkback: https://irmeta.com/meta/b286/t20409/

با سلام
اینجانب پس 6 سال و اندی کارکرد به صورت قراردادی در یک شرکت معتبر در تبریز از مردادماه سال قبل اقدامی جهت تمدید قرارداد صورت نگرفته و تا آخر تیر ماه هم مطابق فیش حقوقی حقوق دریافت نموده ام
اکنون این شرکت برای من از اول شهریور 95 حکم اخراج زده است چه کار باید انجام دهم
آیا بند و ماده قانونی وجود دارد که قرارداد بنده دایم تلقی شود؟
لطفا راهنمایی فرمایید

سلام

از تاخیر در پاسخ معذرت خواهی می نمایم

آیا قراردادی برای کارکرد قبلی خود دارید ؟
در صورت اینکه جوابتان مثبت است مدت آخرین قراردادتان چقدر بوده است ؟

تا مرداد ماه 1394 دوماه به دو ماه قرارداد داشتم البته بعضی وقتها تا شش ماه هم داشته ام
از آخر مرداد ماه 1394 تاکنون هیچ قراردادی امضاء نکرده ام ولی سر وقت هم فیش حقوقی دریافت کرده ام و هم حقوق و بیمه هم رد شده است

سلام
معمولا هنگامیکه که قراردادی وجود ندارد و کارگر را بدون قرارداد بکار می گیرند اداره کار ملاک را قرارداد آخر می گیرد و به مدت قرارداد حکم بازگشت بکار صادر می نماید .